Информ Актив
РУС
ENG
УКР
Карта сайта
Тел.
+38 (044) 221-23-63
Поиск
Главная
О наc
Услуги
Налоговый консалтинг
Бухгалтерские услуги
Кадровые услуги
Юридические услуги
Услуги для нерезидентов
События
Вопросы/Ответы
2015
2014
2013
Контакты
2015
2014
2013
02 2015
28.02.15
Какую ответственность несет предприниматель, использующий наемный труд?
28.02.15
Должен ли создавать частный предприниматель службу охраны труда?
28.02.15
Как уведомить контролирующий орган о приеме работника на работу?
28.02.15
Какие кадровые документы должно вести физическое лицо — предприниматель?
28.02.15
Работник не хочет идти в отпуск, вместе с тем хочет получить денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска. Можно ли выплатить ему компенсацию, чтобы он не шел в отпуск?
28.02.15
Является ли правонарушением непредоставление работнику ежегодных отпусков в определенные законодательством сроки?
28.02.15
Имеет ли право работник обратиться в суд с иском о взыскании причитающейся ему индексации заработной платы?
28.02.15
Выплачивается ли работникам компенсация в связи с задержкой сроков выплаты заработной платы?
28.02.15
Какая ответственность за нарушение сроков выплаты зарплаты?
28.02.15
В какие предельные сроки нужно выплатить зарплату и какая предельная сумма для выплаты аванса?
28.02.15
Как рассчитать заработную плату в случае неполного рабочего времени?
28.02.15
Можно ли выплачивать работникам заработную плату, уровень которой ниже минимальной зарплаты?
печать
отправить
Подписаться на новости
Чтобы получать наши новости по электронной почте, пожалуйста заполните ниже поля формы.
Ф.И.О. и организация:
E-mail:
Все поля обязательны для заполнения
Подписаться